Pengumuman CPNS

Pengumuman
Besok Hari Selasa tanggal 28 Desember 2010
Pengumuman hasil tes CPNS
Selamat dan sukses
Hubungi no Tilp 0287 472 495

Sembarang Saja

Lama sekali rasanya tidak menulis. Ada banyak hal yang mengganggu, tetapi malas untuk menulisnya. Persoalan hampir sama semua sehingga kalau ditulis hanya mengulang-ulang masalah dan hasilnyapun hampir serupa yaitu tidak ada solusinya. Tetapi tangan dan otak ini sebenarnya harus selalu diasah supaya tidak tumpul dan jari juga tidak kaku untuk mengetik. Hal ini nampak sederhana tetapi orang yang konsisten melakukannya akan selalu terasah dan dapat mempertahankan kompetensinya. Walaupun secara sederhana mengungkapkan perasaan hati, perasaan tersebut sulit untuk keluar apabila kita terus menahannya. Maka luapkanlah segala perasaan hati dalam tulisan ,asal tidak mengganggu orang lain maka sah-sah saja kita berteriak marah dengan tulisan kita. Hanya dengan adanya UU It kita juga harus hati-hati dalam menuliskan sesuatu. Dahulu saya berpikir bahwa dengan adanya dunia maya kita dapat melampiaskan segala sesuatu dengan bebas, tetapi tidak semudah itu, apabila kata-kata kita menyinggung atau merugikan orang lain, ada UU yang mengawasinya. jadi di dunia ini tidak ada yang bebas, selalu ada saja aturan baik tertulis maupun tidak tertulis. Demikian sekedar melemaskan otot jari dan mencairkan otak yang lama beku. Salam Agus

Hubungan kinerja dan silaturahim

Lepas penat menangani arus mudik lebaran, Keluarga Besar PKM I Tambak mengadakan silaturahim yang dihadiri oleh semua karyawan beserta keluarganya. Baru kali ini silaturahim diadakan agak istimewa. Disamping melibatkan semua karyawan, tempat yang dipilihpun lumayan representatif. Makna pertemuan ini sebenarnya sama dengan silaturahim yang lainnya . Dalam kontek manajemen Puskesmas agak istimewa karena merupakan program pendekatan kekeluargaan. Dalam lingkungan kerja yang menyenangkan akan memberikan kenyamanan dalam bekerja. Hasil yang dicapai adalah peningkatan kinerja. Ini adalah salah satu hasil penelitian yang dapat diipertanggungjawabkan. Hal-hal yang kecil ini yang seharusnya dipupuk terus menerus untuk menjaga etos kerja karyawan. Mudah-mudahan ini menjadi awal yang baik bagi Puskesmas I Tambak. Selamat bersilaturahim. Salam dari Tambak. drg Agus Wiatma

Sendirian

Pak Agus

SELAMAT HARI RAYA IDUL FITRI

Karyawan dan karyawati Puskesmas I Tambak mengucapkan'
SELAMAT HARI RAYA IDUL FITRI TH 1431 H
MOHON MAAF LAHIR DAN BATIN

Continuous Improvement

Seringkali kita lupa bahwa untuk mencapai tujuan yang kita inginkan mengabaikan perubahan yang terus menerus.Hidup di masa sekarang inginnya serba instan. Kemapanan yang sudah ada kita pertahankan terus menerus sehingga lupa telah terjadi perubahan disekeliling kita, dan suatu kali kita yang sudah mapan jatuh terpuruk dan tidak ada obatnya.Nah lo kalo sudah terpuruk kita saling menyalahkan . Survival adalah kata pertama yang harus kita pegang dalam menghadapi dunia yang cepat berubah. Turbulensi dalam segala bidang memaksa kita berpikir cepat untuk menghadapinya. Hal ini semua bisa kita capai apabila kita dengan cepat mengadakan perubahan. Perubahan dan pengembangan yang berkelanjutan merupakan jalan meretas ke tujuan yang kita dambakan. Oleh karena itu mari kita sama2 berjuang dan selalu tanggap terhadap perubahan dan melakukan pengembangan2 berkelanjutan, dan janganlah kita berpuas diri hari ini, masih banyak yang harus kita hadapi dan kembangkan dimasa depan. Terima kasih

Bidan Ika dan Posyandu terpencil

Amanah untuk menjalankan tugas sebagai kepala Puskesmas memaksaku berkeliling wilayah baru yang terpencil. Awalnya mungkin ngga percaya hari gini PKM di wilayah banyumas masih ada yang terpencil. Diantar oleh bidan desa setempat daerah waktu agung dengan tukang ojek berpengalaman Bp sarwin kami berangkat. Susah payah kami mencapainya bahkan sampai jatuh dari motor karena licin. Untung ada semangat dan doa hingga tidak terjadi kecelakaan yang fatal. Benar2 terpencil grumbul yang dinamakan Karangjambe, Grumbul ini dihuni sekitar 90 kk dan terdiri dari 2 Rt. Posyandu dilaksanakan insidentil sesuai dengan kebutuhan. Rata-rata ibu balita masih dibawah 20 tahun. Kawin muda sudah menjadi adat grumbul ini. Ibu muda ini rata2 hanya tamatan SD. Menurut Pak RT setempat anak sekolah hanya tamat SD, kemudian bekerja di Bandung Jakarta. Satu dua tahun merantau pulang dan kawin. Ibu muda ini ditinggal di rumah , sedangkan suami merantau setelah meninggalkan anak.Yang tetap tinggal di grumbul tersebut terdiri dari pasangan setempat . Pekerjaan harian adalah penderes dan pencari kayu. Dengan adanya bidan IKa kesehatan Balita lumayan tercover karena bidan ini rajin. Imunisasi Balita lumayan lengkap. Pertolongan persalinan juga lancar. hal inilah yang tidak terbayangkan sebelumnya bahwa masih ada daerah yang sangat terpencil di Kab banyumas. Dinas Kesehatan mungkin juga tidak mengetahui. Menurut orang yang berdomisili di Karangjambe belum pernah ada tim kesehatan sebelumnya yang meninjau dan langsung memberi pelayanan di tempat ini. Bersyukur dan awal yang baik bahwa aku beserta tim menyempatkan berkunjung di daerah ini. Mudah-mudahan kami tetap bersemangat amin.

Mutasi ?, Wajar atau Disingkirkan ?!!!!

Promosi dan Mutasi adalah kata yang sangat melekat dalam kehidupan pegawai terutama goverment employs. Dalam sistim promosi dan mutasi sudah tertuang dalam kebijakan Pemda ataupun dalam sistim kepegawaian daerah. Aturan main sudah dibuat dan mestinya ditaati. Promosidan mutasi sangat didasari oleh prestasi seseorang dan kebutuhan penempatan pada posisi yang benar. Sekarang ini promosi dan mutasi agak sulit ditebak arahnya. Kompetensi seseorang bukan menjadi rujukan untuk promosi. Ditengarai faktor kedekatan, like and dislike masih menjadi faktor yang amat dominan. Bukti memang tidak ada, tetapi arahnya nampak jelas. Kalau dalam hukum ditengarai adanya Markus ( Makelar Kasus), dalam promosi maupun mutasipun tanda dan jejak Marjab ( Makelar jabatan ) ada dan sudah kelihatan walaupun bukti belum mendukung. Alasan Dewan jabatan kalau ada seseorang yang komplain karena dirugikan akibat promosi dan mutasi sangat sederhana, yaitu, bahwa sesuai dengan aturan promosi dan mutasi adalah hal yang wajar. Untuk itu seseorang yang merasa dirugikan akibat tindakan promosi dan mutasi tidak ada kata lain terimalah dan bersabarlah, sekarang ini kekuasaan sangat berperan untuk mengubah segalanya. Berdoalah jabatan itu hanya sementara, orang yang kepalanya selalu mendongak keatas suatu saat akan terasa pegal dan terantuk batu , maka menunduklah dan selalu waspada agar tidak terantuk oleh kehidupan yang semakin kompleks. Sing eling lan waspada.

Persaingan Usaha Kesehatan

Menjamurnya tempat-temat pelayanan Kesehatan sekarang ini menjadi fenomena yang mnarik.Mengapa bayak sekali orang yang ingin mendirikan pusat pelayanan kesehatan, baik itu berupa Balai pengobatan, Klinik Spesialis, BPS, ataupun rumah sakit.Mungkin dalam studi kelayakan ditemui bahwa di suatu daerah tertentu masih layak untuk didirikan sebuah peayanan Kesehatan. Dalam pengajuan perijinan pendirian RS memang disyaratkan adanya studi kelayakan. Regulasi pemerintah juga mengatur mengenai pendirian pusat layanan Kesehatan. Swasta diharapkan membantu untuk meningkatkan derajat kesehatan masyarakat. Yang terjadi sekarang RS BP Swasta dan sebaginya menumpuk dalam suatu wilayah dan tidak menyebar. Dalam arti kata daerah tersebut masih menguntungkan secara fnansial untuk sebuah RS maupun BP. Padahal dalam melayani kesehatan masyarakat tidak semata-mata berorientasi keuntungan. Yang terjadi sekarang justru terjadi persaingan usaha. Ada RS yang memberikan return Fee kepada perujuk pasien. Besarnya bervariasi antara 5-15 % dari total biaya pasien. Ini sangat menggiurkan bagi para perujuk, tetapi sangat merugikan bagi pasien. Untuk kasus2 kecelakaan biasanya pasien tidak berpikir untuk biayanya, karena biasanya biaya ditanggung oleh jasa raharja maupun orang yang menyebabkan terjadi kecelakaan. Bisnis mungkin sangat menggiurkan hingga semua orang tahu berapa rupiah yang akan diterima bila merujuk kesuatu RS tertentu. Tidak mudah memang membedakan pelayanan yang seperti ini, tetapi semua orang kelihatannya terkontaminasi. marilah kita kembali ke fung si yang baik. Kita melayani dengan sebaik-baiknya. Jangan berbuat dengan memberi beban kepada orang lain,apalagi orang yang baru terkena musibah. Demikian Salam dari Kemranjen